2008年2月22日，园区科协一届十五次常委扩大会议在园区“科技工作者之家”召开。园区科协主席刘力、天津市科协工企部部长刘顺利等领导同志出席会议并做主要讲话，园区科协秘书长申志丰同志主持会议。园区科协副主席、常委、秘书长及代表40余人参加会议。会议在务实、热烈的气氛下进行。
　　申志丰秘书长首先简要地通报了2008年园区科协六项重要工作，希望各常委及基层科协秘书长以创新的思路和务实的态度，认真组织落实，确保2008年园区科协工作有新的进步，并做好换届工作。
　　刘顺利部长传达了中国科协及市科协对于企业科协工作的最新指示和要求。他说，中国科协对于全国高新区、开发区科协组织建设和工作开展十分重视，要求各区级科协要指导促进区内企业的科协工作。07年底，中央政治局常委、书记处书记习近平同志专门听取中国科协的工作汇报，提出，企业科协要把以技术创新为目的的“讲比”活动深入开展起来。为此，中国科协于07年6月签发《关于加强企业科协工作的若干意见》。07年7月，中国科协会同国家发改委、科技部、国资委等部委联合签发了《关于在企业深入开展“讲理想、比贡献”活动的意见》。中国科协计划在年内召开全国讲比表彰奖励大会，逐步加大促进企业创新的力度。
　　刘顺利部长指出，按照中国科协关于各级科协要成立“讲比”活动领导小组的要求，市科协将成立专门领导小组推动全市“讲比”工作的深入和推广，并要求各区级科协也成立“讲比”工作领导小组，推动区内企业“讲比”活动的开展。
　　刘力主席向与会代表简要介绍滨海高新区近期开发开放及自主创新工作发展情况，并对园区科协和各基层科协提出新的建议和要求：
　　一是要充分发挥科协组织的优势，把工作做到科技人员的心里。她说，做人的工作，最难的是做思想工作，而做思想工作，最难的是要贴心。园区科协就是要发挥自己的优势，坚持以人为本，用心体会科技人员最真实的想法，为他们创造好的条件，把工作做到每个科技人员的心里。她要求园区科协下一步的工作重点，就是要加强与区内科技人员的联系，多和科技人员交流。因为只有关心他们，才能充分激励他们的创新激情。
　　二是要配合园区整体发展，积极引进人才。她强调，园区下一步发展，就是要面向全国、全球，大范围的整合资源。而其中第一资源就是“人才”。聚集人才资源是科协组织的优势，希望园区科协各副主席、常委、专家及广大科技人员能为园区积极引荐专业人才，共同投身园区的建设发展。
　　三是要创新科协活动形式，丰富活动内容，永葆组织生命力。科协组织的生命力在于活动。希望园区科协和各基层企业科协，能够结合各自实际和科技人员的现状、需求，提出切实可行的活动计划，多层次多形式地开展基层活动。园区科协秘书处要收集各基层科协的活动意见，协助他们加强企业科协活动开展。
　　会上，刘力主席、刘顺利部长、申志丰副主席分别向获奖企业和个人颁发了《2007年天津市企业科协科技工作者之家复查达标单位》、《2007年天津市企业科协优秀干部》、《2007年天津市“讲比”竞赛活动优秀项目》证书和奖状。
　　在这次会议上，全体常委还按民主办会的要求，认真补填关于推荐刘力、秦兴才、申志丰、方健、苏寿成、叶正良、张曼华等7位同志作为天津市科协第七次代表大会代表和推荐刘力、秦兴才作为市科协七届常委会委员候选人的征询意见函。会议还通过了增补协和干细胞公司副总裁、科协主席方健同志为园区科协常委的决议。